7月14日收到晋升经理公告时，很平静。
没有想象中的激动，使命感和责任感盖没了激动之情。

 

我清晰地记得2003年入职培训时，

看到为我们培训的Senior就已敬仰不已，更别提看到Manager那奉若神明的膜拜之感了！
甚至，那时我被问及职业理想时，竟然不加思索的脱口而出“to be a professional manager!”
现在回想起来，新手上路时那傻呵呵膜拜的样子仍觉好笑，竟然把Manager当作了终极目标。

 

我也仍清晰地记得2005年升职Senior时的心情，

那时的我，仿佛象是农奴获得解放一般，仰天长啸，把2年做Associate所受压迫一吐而光，
还在博客里信誓旦旦地宣布，升职Senior后要体恤百姓黔首，每个项目开工前请小朋友大吃“开工饭”云云.....
现在回想起来，初升Senior时浑身充斥的那种农民起义造反精神，也非常有趣。

 

现在的心情，更多的，是使命感和责任感。
这种使命感和责任感，来源于公司通过各种形式对个人的承认。

 

我开始逐渐明白，为什么抱怨，往往总出现在初级员工中；

而随着级别逐渐提升，周围乐衷于抱怨的人已越来越少。
那是因为，不少初级员工关注的只是放飞机，掐OT；

无形间，老板成了同仇敌忾的对象 (比如我升Senior时的“解放宣言”就饱含这种造反热情)；
而随着级别逐渐提升，才意识到，其实个体和老板的关系，唇亡齿寒、进退与共，彼此使命蓝图间的交集会越来越多。

 

我也开始逐渐明白，为什么初级员工，只要年薪能增加5万元，就会毫不犹豫地选择跳槽；
而随着级别逐渐提升，面对猎头引荐的年薪能增加30万元之职位，反而却可能会无动于衷。
那是因为，不少初级员工往往把自己当作人力市场上流通的商品，自以为把老板踢了踹了就能光宗耀祖；
而随着级别逐渐提升，才意识到，很多时候，行业内积累的经验和口碑比跳槽带来的30万元溢价更可贵。

晋升经理后一个月来，感觉工作压力陡升。
以前任高级顾问时，把经理布置下来的任务搞定就万事大吉，就悠闲地上上网、算算加班费了。
而现在，每天一进公司，一大摞电子邮件堆在Inbox里等待处理。
以前是泰坦尼克号底舱里给锅炉加煤的送煤工，写出的咨询报告“见不得人”(要被经理改得面目全非后才能送呈客户)，更别提直接和客户答话。现在丑媳妇终于还是被赶出去见人了。其实，并不是怕见生人，以前做审计时，也会和工厂总经理或者财务经理进行陈词或者访谈，所以这些“小菜”早已不在话下了。但现在，客户递来的名片来头往往很高耸，某500强企业全球副总裁、全球财务总监、全球运营总监.... 而我却要很presentable地向他们兜售咨询服务，或者作为“专业顾问”来回答他们提出的问题。以至于，出差与这些客户开会的飞机上，我顾不得前晚加班到12点的疲倦，一路温习背景材料从飞机起飞到飞机着陆..... 其他旅客都下机后，我最后一个整理行装，空姐在一旁很同情地看着我.....

 

这一个月像是陀螺般飞速运转，十分忙碌。但忙碌得新鲜、有趣、刺激。
所以，虽生理上疲倦，但心理上欢快。
但若心已蒙尘，彼时也许会考虑离去。

To be bigger than any problem, 这个过程非常有趣。

 

看了7月7日的《新民晚报》中“上海警方披露闸北袭警案详情”（http://xmwb.news365.com.cn/yw/200807/t20080707_1938949.htm）一文。行文逻辑之匪夷简直可以和那篇脍炙人口的“俯卧撑”新闻稿争夺“2008年最啼笑皆非新闻奖”。具体品读如下----


(1) 【大熊读】 - 原文：在查清杨佳真实身份及自行车是租用等情况后，尽管杨在盘查询问过程中一直不予配合，且多次辱骂民警，阻碍民警正常执法，但民警还是对他耐心教育后予以放行。事后，杨多次通过信访件、电子邮件等，向上海市公安局和闸北公安分局督察部门投诉，并提出开除相关民警公职、赔偿其精神损失费的要求。

【大熊评】：
既然杨佳被抓进派出所后，民警不仅对他什么粗鲁动作都没干，而且还对他奉若宾客，那杨佳为何事后“多次通过信访件、电子邮件投诉”？以该记者的行文逻辑，得出的如下推理让人啼笑皆非：
a) 因为杨佳被抓进派出所后，民警对他什么粗鲁动作都没干，所以杨佳事后投诉办案警察过于温柔.....？
b) 因为杨在派出所里多次辱骂民警，所以杨佳事后投诉自己当时对办案警察过分粗鲁......？


(2) 【大熊读】 - 原文：闸北分局督察支队经过认真核查，认为民警执法依法有据，无不当之处。督察支队两次赴京对杨佳进行法制宣传和疏导劝解工作....

【大熊评】：
既然事发当天，杨佳和警察在派出所里无任何肢体接触，为何杨佳要求警方索赔？索赔是否有凭据？杨佳在遭遇肢体接触后如受伤，则验伤报告为何不见诸报端？
既然警方处理事务公允妥当，为何督察支队还要“两次赴京”对杨佳进行劝解？我感到很诧异：纳税人缴纳的税款养了警察，而警察却不计不惜血本，为了记者描述的那样“一件鸡毛蒜皮小事”而劳师动众“两次赴京”，这探望得也太勤快了吧？如果每起平凡普通的案子，警察都要几次三番“千里送劝解”，那国家财政恐怕早就破产了.....


(3) 【大熊读】 - 原文：众民警齐心协力，用办公椅将杨佳牢牢顶在了墙角边上，夺下其手中的凶器，给他上了手铐。携枪开展搜索的特警队员这时也赶到现场，配合将凶残的犯罪嫌疑人制服。，但杨均不予置理，还决定采取极端手段报复闸北公安分局民警。

【大熊评】：
这段文字相当可爱。记者描写的情节非常地“好莱坞”电影化 --------特警们马上“适时地”赶到的登场时间永远在主角在制服歹徒后的刹那 (否则，怎么能显现出主角的英勇伟大、光辉万丈呢？)。

先前看到一篇报道，讲述杨佳横行警署多个层面15分钟左右。这里的情节也很匪夷所思..... 在一对一的搏斗中，相持不下可能会僵持很久。但在一场N对1的搏斗中(N随着时间推移，还在不断增多)，一旦达到实力平衡后，1人的那方会立即势如破竹地被击败 (因为N方的人在不断增多，均势一旦打破，必将“一边倒”)。N对1的“墙角间的平衡”能保持这么久，记者导演的水平的确令人折服！

写这头版头条的资深新闻记者恐怕是名校中文系的吧？---- 但本人粗糙的思维实在难以理解上文(1)(2)里面的逻辑。此外，本人只是个业余电影爱好者，所以无法理解(3)剧本里玄妙的细节。

 

其实，写新闻稿真的很容易，公正地说出事实就OK(嫌疑犯怎么说，警方怎么说)，结论段不写都没关系，公众自己会作出判断。但中国不少新闻稿怎么写得像是财务舞弊公司做出的报表！？行文羞羞答答遮遮掩掩，逼着读者都要像审计师一样read between lines，透过数字(新闻稿)看出背后的故事。搞这么暧昧的行文，有必要么？